2007.10.31. 03:27
Felnőttek tanulási lehetőségei
Megyei körkép - Országosan több mint ötezer, felnőttképzéssel is foglalkozó szervezetet tartanak nyilván. A nyugat-dunántúli régióban is meghaladja a félezret a felnőttképző intézmények - köztük vállalkozások, civil szervezetek - száma.
Aki felnőttkorban képezni szeretné magát, az a régióban és a megyében is - támogatott vagy önköltséges - tanfolyamok közül válogathat, tudtuk meg Kámán Istvántól, a Nyugat-dunántúli Regionális Munkaügyi Központ képzési csoportvezetőjétől. A felnőttképző intézmények nyilvántartásba vételét a régiós munkaügyi szervezet végzi. A munkaügyi központ által kiállított tanúsítvány nélkül felnőttképzést megkezdeni, folytatni nem lehet. Jelenleg a régiós nyilvántartásban több mint ötszáz felnőttképző szerepel. A képzési szakember elmondta: azok, akik a munkaügyi központ támogatásával vesznek részt a képzéseken, eleve a feltételeknek megfelelő, nyilvántartott szervezetek tanfolyamain képezhetik magukat. Azoknak azonban, akik saját maguk választják ki a képzőszervezetet, több dologra is figyelniük kell. Az első és a legfontosabb dolog: meg kell nézni, van-e tanúsítványa tanfolyam szervezésére. Figyelemmel kell lenni arra is, hogy nem járt-e le az engedély érvényességi ideje. A következő lépcsőfok az intézményi akkreditáció, amelynek megléte garanciát jelenthet a megfelelő színvonalú működésre. Az akkreditációs eljárás során a képzőintézmény működését felnőttképzési szakértők vizsgálják meg teljes keresztmetszetben. A Szociális és Munkaügyi Minisztérium honlapján elérhető a nyilvántartásba vett és az akkreditált intézmények listája, bárki utánanézhet. Fontos elem lehet még a referencia. A legjobb az, ha valaki előzetesen konzultál olyan személlyel, aki korábban részt vett már az adott szervezet képzésén, de ilyen jellegű információkat kaphat a munkaügyi szervezetnél is.
A képzés színvonala szempontjából alapvető, hogy megvannak-e a személyi- és tárgyi feltételek, vagyis az előadók rendelkeznek-e az előírt képzettséggel, gyakorlattal, illetve a képzési programban meghatározott helyiségek, gyakorlóhelyek, eszközök rendelkezésre állnak-e. Erről maga a képzésre jelentkező is meggyőződhet. Amennyiben már az indulás előtt, a képzés feltételeit nem tartja megfelelőnek, akkor valószínű, hogy a későbbiek során sem számíthat túl sok jóra. De nem szerencsés az sem, ha például a számítógépes képzésen két hallgatóra csupán egy gép jut.
A tanfolyam legfontosabb dokumentuma a felnőttképzési szerződés, amelyet még a képzés megkezdése előtt köt meg a képzőintézmény a résztvevővel. A szerződés minden olyan elemet tartalmaz, amely a képzés szempontjából fontos lehet. Ebből kiderül, hogy a hallgató mire számíthat, és saját érdekében meg is kell követelnie annak teljesítését. Figyelni kell az apró betűs kitételekre is, mert volt már arra példa, hogy ebben az szerepelt, hogy a tandíj felét akkor is ki kell fizetni, ha a hallgató valamilyen ok miatt el sem kezdte a képzést.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
A képzés színvonala szempontjából alapvető, hogy megvannak-e a személyi- és tárgyi feltételek, vagyis az előadók rendelkeznek-e az előírt képzettséggel, gyakorlattal, illetve a képzési programban meghatározott helyiségek, gyakorlóhelyek, eszközök rendelkezésre állnak-e. Erről maga a képzésre jelentkező is meggyőződhet. Amennyiben már az indulás előtt, a képzés feltételeit nem tartja megfelelőnek, akkor valószínű, hogy a későbbiek során sem számíthat túl sok jóra. De nem szerencsés az sem, ha például a számítógépes képzésen két hallgatóra csupán egy gép jut.
A tanfolyam legfontosabb dokumentuma a felnőttképzési szerződés, amelyet még a képzés megkezdése előtt köt meg a képzőintézmény a résztvevővel. A szerződés minden olyan elemet tartalmaz, amely a képzés szempontjából fontos lehet. Ebből kiderül, hogy a hallgató mire számíthat, és saját érdekében meg is kell követelnie annak teljesítését. Figyelni kell az apró betűs kitételekre is, mert volt már arra példa, hogy ebben az szerepelt, hogy a tandíj felét akkor is ki kell fizetni, ha a hallgató valamilyen ok miatt el sem kezdte a képzést.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
A képzés színvonala szempontjából alapvető, hogy megvannak-e a személyi- és tárgyi feltételek, vagyis az előadók rendelkeznek-e az előírt képzettséggel, gyakorlattal, illetve a képzési programban meghatározott helyiségek, gyakorlóhelyek, eszközök rendelkezésre állnak-e. Erről maga a képzésre jelentkező is meggyőződhet. Amennyiben már az indulás előtt, a képzés feltételeit nem tartja megfelelőnek, akkor valószínű, hogy a későbbiek során sem számíthat túl sok jóra. De nem szerencsés az sem, ha például a számítógépes képzésen két hallgatóra csupán egy gép jut.
A tanfolyam legfontosabb dokumentuma a felnőttképzési szerződés, amelyet még a képzés megkezdése előtt köt meg a képzőintézmény a résztvevővel. A szerződés minden olyan elemet tartalmaz, amely a képzés szempontjából fontos lehet. Ebből kiderül, hogy a hallgató mire számíthat, és saját érdekében meg is kell követelnie annak teljesítését. Figyelni kell az apró betűs kitételekre is, mert volt már arra példa, hogy ebben az szerepelt, hogy a tandíj felét akkor is ki kell fizetni, ha a hallgató valamilyen ok miatt el sem kezdte a képzést.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
A tanfolyam legfontosabb dokumentuma a felnőttképzési szerződés, amelyet még a képzés megkezdése előtt köt meg a képzőintézmény a résztvevővel. A szerződés minden olyan elemet tartalmaz, amely a képzés szempontjából fontos lehet. Ebből kiderül, hogy a hallgató mire számíthat, és saját érdekében meg is kell követelnie annak teljesítését. Figyelni kell az apró betűs kitételekre is, mert volt már arra példa, hogy ebben az szerepelt, hogy a tandíj felét akkor is ki kell fizetni, ha a hallgató valamilyen ok miatt el sem kezdte a képzést.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
A tanfolyam legfontosabb dokumentuma a felnőttképzési szerződés, amelyet még a képzés megkezdése előtt köt meg a képzőintézmény a résztvevővel. A szerződés minden olyan elemet tartalmaz, amely a képzés szempontjából fontos lehet. Ebből kiderül, hogy a hallgató mire számíthat, és saját érdekében meg is kell követelnie annak teljesítését. Figyelni kell az apró betűs kitételekre is, mert volt már arra példa, hogy ebben az szerepelt, hogy a tandíj felét akkor is ki kell fizetni, ha a hallgató valamilyen ok miatt el sem kezdte a képzést.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
Kámán Istvántól megtudtuk még, hogy a felnőttképző szervezetek tevékenységét több szervezet is, köztük kiemelten a munkaügyi köz-pont is, ellenőrzi. Ügyeskedők azonban még mindig léteznek. A minap például egy cég ingyenes számítástechnikai tanfolyamot hirdetett. Amikor utánanéztek a dolognak kiderült, hogy a képző nem szerepel a munkaügyi szervezet nyilvántartásában, és a képzés sincs ingyen: már a jelentkezéskor több ezer forintos regisztrálási díjat kértek. Korábban ugyan volt a cégnek tanúsítványa, ám különböző szabálytalanságok miatt azt visszavonták.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.
A képzési csoportvezető elmondta, a képzőszervezetek túlnyomó többsége azonban az előírásoknak megfelelően működik. Ezek között egyaránt megtalálhatók állami fenntartású intézmények csakúgy, mint vállalkozások és civil szervezetek is.